L’inclusivité ? Une réelle opportunité pour votre entreprise #Replay Webinar

Nov 25, 2021 | Webinar

Vous avez manqué notre webinar #TangataHuinga le 23 novembre dernier ?

Session de rattrapage ci-dessous 👇

  • L’inclusivité, de quoi parle-t-on ?

Emploi, RSE, Habitat inclusif, ERP (Établissement recevant du public), République numérique, JO 2024…Tant de champs qui concernent tous les secteurs : publics comme privés. D’où la nécessité d’être inclusif !

  • Une contrainte ou une opportunité à saisir ?

La Commission Européenne a défini en 2011 la notion de RSE à destination des entreprises. L’évolution de la loi Handicap responsabilise davantage les entreprises, et leur permet aujourd’hui d’embaucher plus facilement une personne en situation de handicap. La SEEPH sensibilise également le monde de l’emploi et les recruteurs. Enfin, les Jeux Olympiques et Paralympiques de Paris 2024 vont permettre de mettre en lumière des exploits sportifs et humains.

  • Comment passer à l’action ?

L’inclusivité concerne tous les collaborateurs d’une entreprise. Sensibilisation, achats responsables, recrutement, formations…Il est possible d’adopter une politique handicap globale de différentes manières !

  • Quelles sont les premières questions à se poser ?

Quels enjeux ? Quels partenaires ? Comment animer le sujet en interne ? Quels sont les softs skills que je peux mobiliser ? Quels indicateurs suivre pour mesurer l’impact de mes actions ?

Lancez le replay et vous aurez toutes les infos à noter !

Merci à Sylvain Paillette, fondateur d’HAGIL d’avoir partagé son expertise lors de cet évènement !